Saku Tuominen & Pekka Pohjakallio

Työelämän vallankumouksen perusteet 2.0

Luova johtaja Saku Tuominen ja pitkän linjan työelämän uudistaja, Hintsa Performancen kehitysjohtaja Pekka Pohjakallio tutkivat jo vuonna 2012 huomisen työelämää ja kirjoittivat havaintojensa pohjalta Työkirjan, josta tuli myyntimenestys. Nyt tämä arvostettu ajattelijakaksikko laittaa hynttyyt yhteen jälleen ja jakavat yhdessä näkemyksiään siitä, miltä tulevaisuuden työelämä näyttää tänään, kymmenen vuotta myöhemmin? Mitkä opit ovat vanhentuneet, mitkä ovat tärkeämpiä kuin koskaan ennen? Puheenvuoro rohkaisee kehittämään johtamaan organisaatioita siten, että aikaansaaminen ja hyvinvointi ovat tasapainossa ja sählääminen minimissä. Tämä on oivalluksia tarjoileva, ja kaksikon välinen dynamiikka toimii. Sivistävä, innostava ja hyödyllinen lopputulema.

Saku Tuominen on toiminut yrittäjänä yli 30 vuoden ajan. Hän on perustanut ja myynyt Suomen menestyneimmän tv-tuotantoyhtiön, Broadcastersin ja työelämän tulevaisuutta kehittäneen 925:n. Hän on toiminut Zodiak Entertainmentin luovana johtajana Lontoossa vastaten luovien tiimien johtamisesta 17 maassa. Tällä hetkellä Saku Tuominen toimii digitaalisen ravintolaoppaan, World Of Mouthin toimitusjohtajana, huippuravintoloita hallinoivan Financier Groupin luovana johtajana ja HundrEDin hallituksen puheenjohtajana. Saku on kirjoittanut 15 suosittua kirjaa, opettanut innovaatioiden toteuttamista Aalto-yliopistossa ja pitänyt satoja puheita Suomessa ja maailmalla.

Pekka Pohjakallio on kokenut johtamisen asiantuntija, jonka 30-vuotinen ura on kulkenut Nokian 19-vuotisesta taipaleesta ja innovaatioyksiköiden johtamisesta yrittäjyyteen, sijoittamiseen ja johdon valmentamiseen. Nokian jälkeen hän perusti Saku Tuomisen kanssa tietotyön muotoiluun keskittyneen 925 Designin ja on sittemmin kerryttänyt laajaa näkemystä ihmislähtöisestä suorituskyvystä ja hyvinvoinnista toimiessaan kehitysjohtajana ja mentorina Hintsa Performancella. Nykyään Pohjakallio hyödyntää tätä monipuolista kokemustaan Nordic Leadership Partnersin perustajaosakkaana ja johdon valmentajana, keskittyen organisaatioiden kehittämiseen ja moderniin johtamiseen. Koko hänen uraansa yhdistää syvä intohimo kahta asiaa kohtaan: jatkuvaa innovointia ja ihmisten potentiaalin vapauttamista.