Uutiset

23 helmikuun 2021

Etätyöaika haastaa johtajuutta – vie tiimisi kohti tavoitteita huippupuhujiemme opeilla!

Etätyö korostaa entisestään työyhteisössä vallitsevaa luottamusta, psykologista turvallisuutta sekä toimivan vuorovaikutuksen merkitystä.  Tiimit tarvitsevat  vahvaa johtajaa nyt enemmän kuin koskaan.,…

22 helmikuun 2021

Kapteenina keskellä valtamerta vastuu ja päämäärä korostuvat – Tuomo Meretniemi

Mikä on oleellista johtajuudessa? Kuinka rakennat itsenäisesti ohjautuvan tiimin, jossa vallitsee luottamus ja tekeminen yhteisen tavoitteen eteen? Maailman merillä purjehtinut,…

17 helmikuun 2021

Unelmat saavutetaan korostamalla vahvuuksia – Maria Wahlroos

Olimme naisten cheerleadingmaajoukkueen kanssa mahdottoman tehtävän edessä. Olimme jo vuosia asettaneet tavoitteeksemme voittaa lajin Maailmanmestaruuden. Tähän asti lajia oli hallinnut…

15 helmikuun 2021

Pidä huolta tiimistäsi – se asiakkaista huolen pitää -Paul Vuolle

Johtajana kannattaa joskus palata Pave Maijasen laulun sanoihin (otsikossa muokaten laulun alkuperäisiä sanoja). Mutta sanoma on laulussakin selvä. Anna, niin…

12 helmikuun 2021

Ota kaikki irti digitapahtumastasi – yhdistä, innosta ja motivoi aidosti!

Kun kokoontumiset ja kohtaamiset eivät edelleenkään ole mahdollisia, ovat digitapahtumat entistäkin tärkeämpi, toimivampi ja tehokkaampi keino luoda yhteisöllisyyttä. Digitapahtumien avulla…

9 helmikuun 2021

Helena Åhmanin kirja ”Keskusteluälykkyys painetilanteissa”  on Suomen Ekonomien kirjallisuuspalkinnon voittaja!

Suomen kysytyimpiin bisnespuhujiin kuuluva työpsykologian tohtori Helena Åhman voitti kolmannen kerran Ekonomien kirjallisuuspalkinnon kirjallaan ” Keskusteluälykkyys painetilanteissa”. Koko sarjan voiton…

8 helmikuun 2021

Z-sukupolvi: Epäonnistumista juhlistava johtaja kaapii kermat päältä – Mikael Hugg

Systemaattinen epäonnistuminen ja jatkuva oppiminen ovat nousevia trendejä kasvuyritysten maailmassa. Taustalla vaikuttaa sekä valonnopeudella kasvavat yritykset että heidän loputon tarpeensa…

5 helmikuun 2021

What great leaders should be doing right now – Kevin Gaskell

Never let a good crisis go to waste … so said Winston Churchill. And he should have known. While he…

4 helmikuun 2021

LET’S REWRITE OUR FUTURE TOGETHER

If your actions inspire others to dream more, learn more, do more and become more, you are a leader! Olen…

2 helmikuun 2021

Sanoista tekoihin maapallon puolesta – Pata Degerman

-Meidän vastuumme on lopettaa maapallon tuhoaminen, löytöretkeilijä, ilmastonmuutoksen vaikutukset lähempää kuin monet muut todistanut löytöretkeilijä Pata Degerman toteaa. Tutkimusretkikunnat pohjoisella jäämerellä ovat…

1 helmikuun 2021

Näin järjestät vaikuttavan ja onnistuneen digitapahtuman

Digitapahtumat ovat tulleet jäädäkseen - ja se jos mikä on mahtavaa! Parhaimmillaan digitapahtumat mahdollistavat ennätykselliset osallistujamäärät, näkyvyyden sekä monipuolisen tavan…

1 helmikuun 2021

Johtaja, ole kiinnostunut ihmisistäsi – Haastattelussa Henrik Dettmann

28 tammikuun 2021

Empatia on työyhteisön radikaali voimavara – Enni-Kukka Tuomala

Empatia parantaa kommunikaatiota, yhteistyökykyä ja yhteisymmärrystä, jotka ovat kukoistavan, toimivan työkulttuurin perustoja. Tarvitsemme empatiaa enemmän kuin koskaan, ja silti maailmanlaajuinen…

28 tammikuun 2021

Eroon etätyöapatiasta – suuntaa kohti merkityksellisyyttä!

Poista etätyöapatia - luo etätyökulttuuri, joka tukee jaksamista, motivaatiota ja yhteisöllisyyttä! Pitkään jatkunut etätyö tuo jokaiselle omat haasteensa. Kuinka tasapainotella…

26 tammikuun 2021

Tuunaa työsi merkityksellisemmäksi – Rosa Nenonen

“Merkitystä voi löytää mistä tahansa työstä.” – Amy Wrzesniewski Työ on tärkeä osa hyvää elämää. Usein ajattelemme, että hitusen parempi…